Sa'bani, M. Nur (2024) PENGARUH EKSISTENSI MAKELAR LOWONGAN PEKERJAAN TERHADAP OPTIMISME PELAMAR KERJA LULUSAN BARU SMA/SMK DI JAWA TENGAH. Universitas Cendekia Mitra Indonesia.
|
Text
200100184_M. NUR SA'BANI (Cover, Abstrak, BAB II, dan Daftar Pustaka)_Skripsi.pdf Download (1MB) | Preview |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adanya pengaruh dari eksistensi makelar lowongan pekerjaan sebagai pihak eksternal terhadap optimisme lulusan SMA/SMK dalam mencari pekerjaan. Subjek dalam penelitian ini berjumlah 109 lulusan baru SMA/SMK tahun 2023 dan 2024 yang berada di Jawa Tengah. Pengambilan data dalam penelitian ini menggunakan dua skala yang disusun oleh peneliti, yaitu skala optimisme dan skala eksistensi. Nilai Cronbach’s Alpha dari skala optimisme sebesar 0.897 dengan 28 aitem yang valid dan nilai Cronbach’s Alpha dari skala eksistensi sebesar 0,886 dengan 31 aitem valid. Hasil penelitian menunjukkan nilai korelasi negative sebesar -0.717 dengan taraf signifikasi 0,000 (p<0,01). Hasil tersebut berarti terdapat hubungan negative antara eksistensi makelar pekerjaan dengan sikap optimisme lulusan baru. Semakin tinggi tingkat eksistensi makelar pekerjaan maka semakin rendah sikap optimisme yang dimiliki lulusan baru dan sebaliknya. Sumbangan efektif eksistensi makelar pekerjaan terhadap sikap optimisme lulusan baru sebesar 51,4% sedangkan 48,6% lainnya dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diukur dalam penelitian ini. Secara keseluruhan, sikap optimisme pada subjek penelitian ini berada dalam kategori sedanng dan makelar (calo) pekerjaan masih memiliki peran penting dalam pasar tenaga kerja lokal, meskipun tidak sepenuhnya mendominasi.
| Item Type: | Other |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Optimisme, makelar (calo) pekerjaan, lulusan baru. |
| Subjects: | L Education > L Education (General) |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Psikologi > Program Studi Psikologi |
| Depositing User: | Administrator Unicimi |
| Date Deposited: | 05 Jun 2025 03:36 |
| Last Modified: | 05 Jun 2025 03:36 |
| URI: | https://repo.unicimi.ac.id/id/eprint/851 |
Actions (login required)
 |
View Item |
